Lifelong Learning Summit

Eine Kultur des lebenslangen Lernens im Unternehmen etablieren

Auf dem Online-Kongress „Lifelong Learning Summit“ am 20. Mai 2022 präsentierten Expert*innen aus der Industrie gemeinsam mit universitären Forschungs- und Lehreinrichtungen Qualifizierungsmaßnahmen in technologischen Entwicklungen und ihre Anwendung in der Wirtschaft vor. Interessierte erhielten dadurch Inspiration und Best Practices der berufsbegleitenden Weiterbildung, um den Wandel in erneuerbaren Energien und Digitalisierung zu gestalten und einen nachhaltigen Wissenszusatz im Unternehmen und Wettbewerbsvorteil am Markt zu sichern.

In den zwei folgenden Presseartikeln erhalten Sie einen Einblick:

Mindset für lebenslanges Lernen

Martina Klug, Geschäftsführerin der EnBW Perspektiven GmbH und Michael Müller, Head of Product Engineering & Development bei WMF, erzählen wie bei ihnen neue Perspektiven für Unternehmen und Mitarbeitende entstehen. Lesen Sie hier mehr zum Mindset für lebenslanges Lernen.

Lifelong Learning Empowers Companies and Employees

Martin Urban, Executive Vice President Engineering bei Rolls-Royce Solutions GmbH berichtet wie die strategische Neuausrichtung des Motorenherstellers zum Systemanbieter gelang und neue Kompetenzen in den Bereichen Systems Engineering sowie Elektronik und Elektrotechnik bereitgestellt werden konnten.
Lesen Sie hier mehr zu Lifelong learning empowers companies and employees (auf Englisch).

Eindrücke vom 20. Mai 2022

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